Formaposte, l’alternance clé en main à La Poste !

Un accompagnement complet : formation, alternance à La Poste et diplôme reconnu.

L’alternance à La Poste est exclusivement accessible en suivant la formation associée avec Formaposte Ile de France.

Ce titre niveau 6 (BAC+3) Gestion RH, en partenariat avec IGENSIA EDUCATION a été spécialement conçu pour répondre aux besoins des entreprises en matière de gestion opérationnelle des ressources humaines.

En tant que spécialiste, vous serez en mesure d’intervenir dans tous les domaines liés aux ressources humaines, de l‘administration du personnel à l’administration des relations sociales. Vous apporterez une expertise transversale distincte dans des domaines tels que le recrutement, la formation et la digitalisation de l’information et des processus RH.

Bénéficiez du suivi et de l’expertise du Formaposte et profitez de tous les atouts de l’alternance : formation prise en charge et rémunérée. Vous réaliserez votre alternance au sein de La Poste Groupe !

Contexte :

Vous intégrez l'équipe RH de la direction régionale IDF de la Branche Grand Public et Numérique (BGPN).

Vos principales missions :

• Gestion de la Bourse d’emploi : lancement des appels à candidature, transmission des candidatures, clôture des offres et relance des managers avant la clôture. Suivi à la quinzaine auprès des DRH. Application : Bourse d’emploi

• Mise en œuvre des comités de carrière DDR Ile de France (au moins 1 COMCAR/mois) : préparation des comités, lien avec les DRH, les CSRH, les collaborateurs en collaboration avec les GCS

Utilisation de l'application interne NOVA

• Suivi des nominations et des accompagnements financiers géographiques et fonctionnels : élaboration et envoi des lettres de nomination, mise en œuvre des nominations dans NOVA, suivi des nominations et des accompagnements financiers géographiques et fonctionnels

• Contrats de travail et avenants : pilotage et suivi des contrats et avenants en lien avec le CSRH, les collaborateurs et les GCS.

• Rédaction et suivi des lettres de mission. Relance auprès des DRH à expiration.

• Recrutement externe/interne : contact téléphonique avec les candidats, prise de RDV, appui aux GCS lors des entretiens, suivi des candidatures, constitution des dossiers de recrutement, lien avec les CSRH, préparation des entretiens d’accueil, tableau de suivi des DS en poste (et des comblements internes et recrutements externes DS).

• Préparation à la journée consacrée à la revue de personnel (RDP) des collaborateurs Groupe A (catégorie cadre) de la DDR Ile de France avec les DEX (dossier RDP, fiches individuelles, présentation de la journée) et saisie dans M@RH.

Utilisation de l'application interne : M@RH

• Formation initiale des Directeurs de secteurs (DS) : point exhaustif sur les formations DS à réaliser et inscription en lien avec les DRH et l’EBR.

• Toute mission d’assistance de la DRH de la DDR Ile De France ou des GCS dans le recrutement et la gestion des groupe A.

Profil recherché

• Vous êtes titulaire (ou en cours d’obtention) d’un Bac+2 à dominante gestion, administration d’entreprise, Ressources Humaines

• Vous avez idéalement une première expérience en ressources humaines

• Vous maitrisez le Pack office

• Vous êtes organisé : savoir prioriser, planifier ses activités être rigoureux dans la gestion du et des échéances

• Vous êtes doté d'une aisance relationnelle et aimez travailler en équipe

• Vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral

• Vous êtes rigoureux, organisé avec une bonne capacité d'analyse. Vous savez prioriser, planifier vos activités.

• Vous avez moins de 30 ans (sauf exceptions citées à l'article L6222-2 du code du travail)

Prêt à rejoindre l’aventure ?

Envoyez votre candidature dès maintenant !

Chaque année, La Poste accueille près de 4 000 alternants, du CAP au Bac+5, sur une grande variété de métiers.

Pourquoi choisir l’alternance à La Poste ?

• Un accompagnement de qualité : tuteurs formés, parcours structurés et reconnus

• Des avantages concrets : aide au logement, restauration, transport

• Une offre bancaire dédiée : via La Banque Postale

• Des expériences uniques : hackathons, concours vidéo, Creativ’Week…

• De réelles perspectives : de nombreuses embauches chaque année à l’issue de l’alternance

Plus qu’une alternance, une expérience enrichissante au sein d’un Groupe engagé pour la jeunesse.

Nous valorisons la diversité et l’égalité des chances : toutes les candidatures sont étudiées avec attention.